Как правило, существуют три направления неформальных молодежных групп:
- те, что являются социально положительные (просоциальные) - пример: организация музыкальных групп, молодежных (антивоенных в 1968 году) движений
- те, что являются социально отрицательными (антисоциальными) - вступление в террористические организации или основание подобных организаций, вандализм
- асоциальные - не проявляют интереса к социализации и общению, потому не участвуют в социальной жизни
для примера можешь взять любого чиновника описанного великими писателями18-19 века. кроме того сюда подходит кирсанов из "отцов и детей", он был натаскан Базаровым на такой образ жизни, но в итоге кем хотел не стал...
Согласна, благодаря рекламе люди узнают о большенстве магазинов и товаров....
Выбор профессии в жизни каждого человека имеет огромное значение. Это выбор жизненного пути, выбор судьбы. Это выбор, который делает каждый в юношеском возрасте. Он имеет громадное значение для самого человека и важен для общества. Работа - это главная составляющая человеческой жизни. Работа дает нам не только средства к существованию, но и самоудовлетворение, определенное место в обществе, придает значимость нашей жизни. Выбор профессии - та точка, где сходятся интересы личности и общества, где возможно и необходимо гармоничное сочетание личных и общих интересов.
<span>Источник: я</span>
Общая
1. Основные начала трудового законодательства.
2. Трудовые отношения.
<span>3. Социальное партнерство, коллективные договоры и соглашения.
</span>В особенной перечислите:
1. Занятость и трудоустройство.
2. Трудовой договор.
3. Рабочее время.
4. Время отдыха.
5. Оплата и нормирование труда.
6. Гарантии и компенсации.
7. Трудовой распорядок, дисциплина труда.
8. Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.
9. Охрана труда.
10. Материальная ответственность сторон трудового договора.
11. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников.
12. Государственный и общественный контроль за соблюдением норм трудового права.
13. Самозащита трудовых прав.
14. Индивидуальные трудовые споры.
<span>15. Коллективные трудовые споры. </span><span>
</span>