Каждый гражданин, имеющий работу и официально устроенный по всем правилам и законам, хочет работать в нормальных условиях, получать достойную оплату за свои труд и при этом не переживать за будущую пенсию. Именно для того, чтобы каждый трудящийся мог рассчитывать на справедливый труд, и существует Трудовой Кодекс Российской Федерации.
Трудовой Кодекс РФ — это сложная система правил, определений, законов и дополнений к ним. В нем раскрывается каждая тонкость трудовых норм и отношений. ТК РФ — главный документ, обеспечивающий права и определяющий обязанности каждого работающего гражданина России, а так же регулирующий деятельность работодателей по всей стране.
Поддержка действия: поднять упавшего, помочь перейти дорогу, перетащить рояль
Эмоциональная поддержка: утешить в трудную минуту, показать веру в человека, вдохновить
Интеллектуальная поддержка: помочь с решением задачи, обогатить словарный запас, научить разбираться в искусстве
Лень:
-Труд человека кормит, а лень портит.
-У лодыря что ни день, то лень.
-Колхоз пашет, а он руками машет.
Недисциплинированность:
-Опасна не дисциплина, а разнузданность.
-Послушному -одно слово, непослушному - сто.
-От беспорядка и большая рать погибает.
Безответственность:
-<span>Гром не грянет - мужик не перекрестится.
-</span>Чего недосмотришь, за то и ответишь.
-Незнание ответственности не снимает.
1. Ум, карьера, деньги, образование, успех.
2. Экономические проблемы общества, выроботка средств и методов для расширения производства, анализ производных сил.
3. Банки;они регулируют обмен волюты тем самым они имеют хороший доход.