Ответ:Ну, наверное не в разработке проблем, а изучении их спектра возможный моделей решения.
Чтобы решать эти проблемы, нужно знать из-за чего эти проблемы возникают и как минимизировать их количество в обществе.
Обществу нужно прогрессировать, а не утопать в своих проблемах...
Вот и изучают взаимосвязи в обществе между индивидуумами, группами и социальными институтами и формируют модели различного решения кризисных ситуаций между этими субъектами взаимодействий.
Для начала определимся, что же такое власть?Это возможность различными способами оказать воздействие на другого человека ( или людей) на их деятельность, при помощи каких-либо средств- воли,давления, права, насилиялюбой человек, склонен злоупотребить властью. Но кто то может в хорошем смысле этого слова, а кто то может использовать эту власть в отрицательном смысле.( хозяин может не заплатить рабочему, суд обвинить невиновного ,начальник может объявить выговор подчиненному, и др)Часто замечаешь,как только у человека появляется, хоть малейшая доля власти, человек меняется , сначало он просто пользуется этой влатью, а потом может и злоупотрелять ею<span> </span>
Стыд заставит нас обдумать наши последствие и принять социальную <span>неприемлемости. Для того чтоб выделить эту эмоцию у человека иметь свидетелей его поступка.
Совесть заставляет нас обдумать наши последствие. Но тот поступок который мы сделаем,заставить нас сделать оценку и нанесенный вред жертве что вызывает чувство вины и переживание за человека.
</span>
1. При межличностных отношениях чаще всего 2 или несколько человек вступают в непосредственный контакт.
2. Если деловые отношения переходят в личные, то речи о делах быть не может(При личных отношениях можно целоваться в засос, а при деловых только чмоки-чмоки).
3. Потому что они требуют внимание, а если вам ответят по другому - вам соврали.
4. Группа людей имеет больше силы, а так же и ума. Группа людей объединяется ради достижения какой-либо цели(Неформалы, например).