1. непонимание чувст
2. понимание
3. понимание
все элементарно
Планирование социального развития;
информированность работников о целях и каждодневной эффективности организации;
использование четких инструкций с конкретными требованиями к работе каждого члена организации;
организация материального и морального вознаграждения за труд наиболее результативных сотрудников;
наличие простой и доступной пониманию каждого системы исчисления заработной платы;
адекватное восприятие неконструктивного поведения как отдельных работников, так и социальных групп.
Оргонайзер- в переводе с английского языка "организатор". Изначально небольшая книга,блокнот, содержащая календарь.(рассказано кратко).
Мир подростков жесток. Каждый выживает как может. Жил на свете один мальчик. У него не было друзей потому, что остальные дети считали его глупым фриком. Одиночество, это тяжело. Однажды он не пришел в школу, однокласники спросили у учителя где он на что он ответил
-Я думаю, что каждый из вас — герой. Когда мы молоды, мы чувствуем столько боли. Ходим на учебу, как на войну. Люди подводят тебя постоянно. Иногда очень-очень сложно оставаться сильным, но ты должен. Правда, ваш одноклассник не смог...