Потому что обязанности другого человека-твои права.
Водитель автобуса тебя перевозит.
Обязанность-перевозить,право-перевозка.
Экономика - это хозяйственная деятельность общества , а также совокупность отношений, складывающихся в системе производства, распределения, обмена и потребления.
Технология - это совокупность методов и инструментов для достижения желаемого результата.
Деньги - это эквивалент, служащий мерой стоимости любых товаров и услуг, способный непосредственно на них обмениваться.
Факторы производства - это ресурсы, вовлечённые в процесс производства.
Производительность труда - это первично количественный показатель, характеризующий результативности труда.
Рациональный выбор - это выбор, последствия которого несут наименьшее количество потерь (моральных, материальных и энергетических).
Эмоцианальный выбор - это способность выбирать наиболее адекватные эмоции в контексте ваших желаний и внешних обстоятельств,
Квалификация - это процесс оценки уровня качества.
Заработная плата - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты., денежная компенсация, которую работник получает в обмен на свою рабочую силу.
Правомерной, в случае если иным способом нельзя предотвратить явную
угрозу жизни и здоровью гражданина (граждан) , в том числе и себя лично.
. Например, если кто-то на улице стреляет в Вас или прохожил из
огнестрельного оружия или кидается на всех с ножом.. . Если нападающих
несколько человек, и они не только угрожают Вам на словах, но и
применяют силу. . Например, если несколько человек избивают одного.. . В противных случаях -
на усмотрение суда. . Хотя
и в вышеприведенных примерах, надо понимать, что если в ответ на
автоматные очереди, вы бросите гранату, то суд не сочтет это необходимой
самобороной...
<span>
1. Подлинный конфликт, существующий объективно и воспринимаемый адекватно (жена хочет использовать свободную комнату как кладовку, а муж — как фотолабораторию). 2. Случайный, или условный, конфликт, который легко может быть разрешен, хотя это и не осознается его участниками (супруги не замечают, что есть еще площадь). 3. Смещенный конфликт — когда за «явным» конфликтом скрывается нечто совсем другое (споря из-за свободной комнаты, супруги на самом деле конфликтуют из-за представлений о роли жены в семье). 4. Неверно приписанный конфликт — когда, например, жена ругает мужа за то, что он сделал, выполняя ее же распоряжение, о котором она уже прочно забыла. 5. Латентный (скрытый) конфликт. Базируется на неосознаваемом супругами противоречии, которое, тем не менее, объективно существует. 6. Ложный конфликт, существующий только из-за восприятия супругов, без объективных причин. <span>Причины супружеских конфликтов.
Причины всех супружеских конфликтов подразделяет на три большие категории:
1) конфликты на почве несправедливого распределения труда (разные понятия прав и обязанностей); 2) конфликты на почве неудовлетворения каких-либо потребностей; 3) ссоры из-за недостатков в воспитании. <span>С. В. Ковалев утверждает, что, по мнению многих психологов, для счастья семьи необходим достаточно ограниченный комплекс чисто психологических условий
Разрешение
- нормальное бесконфликтное общение;
- доверительность и эмпатия;
- понимание друг друга;
- нормальная интимная жизнь;
<span>- наличие Дома.
1. Скрытую стадию — обусловленную неравным положением групп индивидов в сферах “иметь” и “мочь”. Она охватывает все аспекты жизненных условий: социальный, политический, экономический, моральный, интеллектуальный. Главная ее причина — стремление людей к улучшению своего статуса и превосходству;2. Стадию напряженности, степень которой зависит от позиции противоборствующей стороны, имеющей большую мощь, превосходство. Например, напряженность равна нулю, если доминирующая сторона занимает позицию сотрудничества, напряженность понижена — при примиренческом подходе, очень сильна — при непримиримости сторон;3. Стадию антагонизма, которая проявляется как следствие высокой напряженности;<span>4. Стадию несовместимости, являющуюся следствием высокой напряженности. Это собственно и есть конфликт.</span></span></span></span></span>