УК РФ Ст. 90 Применение принудительных мер воспитательного воздействия
Часть 1. Несовершеннолетний, совершивший преступление небольшой или средней тяжести, может быть освобожден от уголовной ответственности, если будет признано, что его исправление может быть достигнуто путем применения принудительных мер воспитательного воздействия.
Часть 3. Несовершеннолетнему может быть назначено одновременно несколько принудительных мер воспитательного воздействия. Срок применения принудительных мер воспитательного воздействия, предусмотренных пунктами "б" и "г" части второй настоящей статьи, устанавливается продолжительностью от одного месяца до двух лет при совершении преступления небольшой тяжести и от шести месяцев до трех лет - при совершении преступления средней тяжести.
Условия отмены принудительных мер воспитательного воздействия, применяемых согласно ст.90 УК РФ. В соответствии с ч. 4 ст. 90 УК РФ в случае систематического неисполнения несовершеннолетним принудительной меры воспитательного воздействия эта мера по представлению специализированного государственного органа отменяется, материалы направляются для привлечения несовершеннолетнего к уголовной ответственности.
С ходатайством о замене принудительных мер воспитательного воздействия могут обратиться органы внутренних дел.
Во-первых, в соответствии, с п. д, ст. 83 конституции РФ, президент назначает на должность заместителя председателя правительства. депутаты гос.думы здесь не вмешиваются));
во-вторых, полномочия президента РФ перечислены в главе 4 конституции РФ;
в-третьих, в чем действия президента не правомерны? он не по предложению председателя правительства назначил зам.председателя правительства, как должен был в соответствии с конституции? или, потому что здесь еще депутаты гос.думы, хотя это уже не в соответствии с конституцией?;
в-четвертых, а вот насчет министра... я умолчала, посмотрите сами, в инете, или в законе :))
Ессли это к школе надо то просто сказать я не*** непонял
Нормативно-правовые акты управления - те, которые содержат нормы права, рассчитаны на неоднократное применение неопределенным кругом лиц (пример, Инструкция о пожарной безоспасности, Инструкция по техническому обслуживанию оборудования, Инструкция об охране труда). Индивидуальные - не содержат норм права, рассчитаны на конкретный круг лиц и ограничены временем. Принимаются, как правило, во исполнение нормтаивно-правовых актов (приказ о командировке, приказ о назначении материально-ответственного лица, приказ о премировании, увольнении, отпуске и т.д.). Смешанные - сочетают в себе признаки нормативно-правового и индивидаульного характера (пример: Порядок работы кассы (содержат нормы поведения и действия уполномоченного лица - кассира), должностная инструкция, Положение об отделе и т.д.