Адміністративне правопорушення карається штрафом; воно стосується порушення правил громадського порядку; натомість дисциплінарний проступок стосується порушення трудового договору, карається доганою або ж розірванням труового договору
Идти в суд, полицию
Татьяна незаконно сдавала квартиру- это всё осложняет
А) какие документы вы должны предъявить работодателю ?
- паспорт;
- инн;
- снилс;
- трудовая книжка;
- военный билет ( для военнообязанных);
- документ об образовании ( диплом либо аттестат );
б) С какими документами вы должны быть ознакомлены работодатель?
- приказ о приеме на работу;
- трудовой договор;
- должностная инструкция;
- правила внутреннего трудового распорядка.
в) Какие документы вам придется подписать?
- трудовой договор;
- приказ о приеме на работу.
г) обязательные пункты которые включаются в трудовой договор ( ст. 57 ТК РФ):
- место работы;
- трудовая функция;
- дата начала работы;
- условия оплаты труда;
- режим рабочего времени и времени отдыха;
- условия труда на рабочем месте.
Во-первых, 131-ФЗ не предусматриет такого органа как совет.
во-вторых, мэра никто не может отправить в отставку, только в случае нарушения закона и этим явно не будет заниматься совет.
могу вам сказать, правильного ответа нет, потому что неправильно задан вопрос и тем более юридически неправильно задан вопрос.
<span>Писать долго, но тут ничего сложного, посмотри Гражданский кодекс Главу 63 ст.1142,1143. Наследники первой очереди это- дети супруг и родители наследодателя ( Гунтова ). На наследство имеет право Елена Гунтова ( т.к их брак зарегестрирован в органе ЗАГСа ) и соответственно их дети Нина и Василий. </span>