Для корректного ответа маловато вводных. Какой диагноз и сколько дней будете лечиться тоже не ясно. Будем исходить из одного взрослого. Я очень люблю регион КМВ. Часто езжу отдыхать. Санаторий именно с таким названием Есентуки, мне не попадался. Предположим вы имеете в виду санатории в городе Есентуки. Так вот, на отдых и лечение закладывайте бюджет от 50000 на одного человека. Все зависит от ваших возможностей финансовых. Дешевле - будут спартанские условия и не все процедуры. Желаю найти хорошую путевку в санаторий!
Путевки Мать и дитя выдаются бесплатно частоболеющим детям и детям с отклонениям в здоровье. Получить информацию можно у своего лечащего врача - педиатра на участке и в отделе социальной защиты населения и на официальном сайте Министерства здравоохранения. Обычно выделяются несколько квот для получения такой путевки всего несколько санаторий по России принимают бесплатно мать с ребенком на отдых и оздоровление. Причем в определенные месяцы и по определенным направлениям лечения.
На сайте Минздрава выложен полный перечень всех санаториев, принимающих детей и их матерей по бесплатным путевкам "Мать и дитя". Также есть несколько санаториев, предлагающие подобные акции, но за отдельную плату.
Льготные путевки на санаторно-курортное лечение оформляются по месту жительства в отделении социальной защиты граждан. Для этого нужно туда обратиться с письменным заявлением и приложить необходимые документы. Ребенка поставят на очередь и когда она подойдет, то выдадут путевку.
Узнать можете только после получения путевки на руки.Конечно,можно обратиться с заявлением в Суд,о нарушении ваших гражданских прав как потребителя на не предоставление информации.Но вряд ли выиграете.У в Соцстрахе юристы тоже есть.
Нет, конечно, путевку возвращать не надо. Путевка выдавалась на момент, когда Вы имели на нее право. И спокойно можете воспользоваться этим правом. Ведь она не выдавалась авансом, а скорее, наоборот. Никто не может предугадать, что случится в будущем.
Однако, если путевка выдавалась работодателем, все зависит от условий договора. Если есть пункт: работающим по текущий момент, то работодатель вполне может аннулировать путевку.