Я не сталинист, сразу предупреждаю. Но среднее и высшее образование, введённое вышеуказанным товарищем Сталиным где-то в начале пятидесятых годов, было лучшим в мире на то время. Бюбжетные затраты на то самое образование достигали пятнадцати-двадцати процентов расходной его части. Этого не могли позволить себе тогда даже САСШ - богатейшая страна мира. Всё это делалось в СССР во исполнение лозунга "Кадры решают всё!". И, посмотрите, одна из самых бедных по уровню душевого дохода стран мира выбилась в мировые лидеры по образовательному цензу населения. Сегодняшнее среднее и высшее образование - чистейшая "липа". А уж, что касается последних десяти лет... То это, вообще, на диверсию похоже. Правда, это лишь моё мнение.
Ознакомившись с подробностями вопроса,можно сделать однозначный вывод,что этот проект создан богатыми для богатых.Простолюдина он никоим образом не коснётся.Очередной бизнес- проект.Снова мировой рейтинг поставлен во главу угла,а не грамотность страны в целом.
До смешного доходит,когда по телевизору(в передачах) видишь ответы на самые заурядные вопросы из школьной программы.Поражаешьс<wbr />я,что люди перестали знать самые элементарные вещи.
Хорошо бы хоть вернуть грамотность населения на уровень Советских времён,отменив егэ и учебники старые восстановить(отредак<wbr />тировать).
Плюсы будут как раз для этих самых обозначенных каст.Основному населению страны,думаю,достану<wbr />тся минусы.
На основании Федерального Закона об образовании гражданин Российской федерации имеет право на получение одного бесплатного высшего образования. Если вы пошли в академический отпуск, т.е. у вас нет диплома о высшем образовании, то можно либо восстановиться в ВУЗ либо перепоступить в другой.
Юридическим,чтобы понимать,что он подписывает и зачем это нужно. Экономическим так,как экономика-это основа всех сфер деятельности и если она плохо развита у страны,то от этого страдают всё.Он должен хорошо владеть государственным языком и быть хорошим психологом,чтобы мы верили во всё,что он обещает.Но,как показывает практика,для более-менее хорошего результата хватает только знания в одной области,но при этом,побеждает всё-таки,правильный психологический подход к избирателю,а всему остальному уже учатся потом.
Вполне разумное мнение. Так как если начальник груб со своими подчиненными, хамит, или издевается или жадноват, не платит зарплату и т.д. то даже самый квалифицированный сотрудник, спокойный, умный, тем более с большим опытом - не захочет работать на такого работодателя, или будет работать спустя рукава, так как не будет видеть ценности своей работы для начальства, похвалы и какой-либо поддержки на местах, какая была в советском союзе, когда начальники всегда входили в положение своих сотрудников - помогали им, давали если нужно выходные и т.д.
Следовательно - умные, профессиональные кадры не находят себе место в России и уезжают за рубеж - и там помогают уже чужой стране строить свою экономику, относясь к своим сотрудникам бережно.
Также, сотрудник который вынужден терпеть грубость или непрофессионализм начальников - копят стресс в себе, который может вылиться и на его семью, родных и близких, а там уже и ухудшение погоды в доме, ссоры и тд.